働く人の健康づくり　～タフなこころとからだのために～

市では「さがみはら健康プラン21」（相模原市保健医療計画）の取組の一つとして、健康な職場・健康な地域づくりのために「働く人の健康づくり地域・職域連携推進連絡会」を設置し、働く人の健康づくりを進めています。

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働く人の健康づくり

企業とって、従業員が心身ともに健康で働けることは重要です。
企業が従業員の健康づくりに取組むことは、従業員の病休や離職が減り、労働生産性が上がるというメリットが考えられます。また「従業員を大切にする会社」という評価が、人材の確保につながりやすいとされています。近年では、企業における健康経営という考え方が広まっています。

健康な職場づくり応援プログラム【費用無料】

中小企業の事業所に、健康づくりに関する専門職等が出張し、食事や運動など身近なテーマで、健康ミニ講座を実施します。

テーマ

食事

（一例）栄養成分表示を活用しよう！

運動

• 出張運動教室～どこでもジム運動～

休養、睡眠

（一例）心の健康づくり

歯の健康

• 口元の印象アップ術！

スマートなお酒の飲み方

スマートなお酒の飲み方について

その他のプログラム

• 生涯学習センター　まちかど講座（外部リンク）

働く人のための健康情報

働く世代を対象にした、健康づくり講座や健康に関する情報です。

健康づくり全般

• 健活！さがみはら　～みんなで伸ばそう　健康寿命！～

運動

• （動画）運動不足を解消して免疫力をアップしよう！（外部リンク）
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健康経営

健康経営とは、従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に実践することです。
※健康経営は、特定非営利活動法人健康経営研究会の登録商標です

健康な職場づくりに取組むメリット

• 元気で働き続ける従業員が増えます
• 従業員が健康に働き続けることで、生産性や能率が向上します
• 求人活動のPRになり、人材の確保につながります

健康経営支援　～参加企業募集～　

相模原市働く人の健康づくり地域・職域連携連絡会では、健康経営に取組みたい！という中小企業を支援しています。

健康経営支援の流れ

1. 健康づくりに関する質問や健康度アンケートを実施します。
2. 結果をもとに貴社の健康度を分析します。
   貴社にあった健康づくりの取組についてご提案します。

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3. 貴社の健康づくりの取組について、ホームページ上やリーフレット等で広く紹介します
   （2020度版、2019年度版）

申込み・問い合わせ：電話、ファクス、メール

健康増進課

• 電話　042-769-8274　
• ファクス　042-750-3066
• Eメール　kenkouzoushin@city.sagamihara.kanagawa.jp

• 健康経営支援申込用紙 （PDF 204.4KB）
• 健康経営支援申込用紙 （Word 990.0KB）

健康経営企業紹介動画

• わが家わが社の健康経営～中小企業紹介編～
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• 健康経営についての相談窓口 （PDF 1.4MB）

その他

• 市とアクサ生命保険株式会社が「健康経営の普及促進と健康増進に関する協定」を締結（令和3年3月25日）
• 市と協会けんぽ神奈川支部が「健康づくり推進事業に係る覚書」を締結（平成27年3月2日）

• ワーク・ライフ・バランス（働き方改革）について