就労（内定）証明書の詳しい記入方法について

ページ番号1026256 　最終更新日 令和4年11月1日

印刷大きな文字で印刷

よくある質問

Q.勤務時間が固定の場合も1カ月分の勤務時間を記入しなければならないのか
A.勤務時間が固定されている方につきましては、就労（内定）証明書の太枠内に、1週間分の勤務をご記入ください。

Q.シフト勤務（勤務が変動する方）の場合はどのように記入すればよいか
A.シフト勤務（勤務が変動する方）につきましては、直近3カ月のうち、任意の連続する4週間の勤務シフトをご記入ください。

Q.内定が出たばかりで、勤務する曜日、時間が未確定の場合はどのように記入すればよいか
A.基本の勤務体系をご記入ください。ただし、勤務体系に変更があった場合は、再度、就労（内定）証明書をご提出いただく必要があります。

Q.就労（内定）証明書ではなく、シフト表を添付してよいか
A.シフト表の添付は認めておりませんので、必ず、相模原市立児童クラブ入会申請用の就労（内定）証明書にご記入ください。

Q.残業等含めた勤務時間を記入するのか
A.勤務時間は就業規則上の時間や、その日の勤務予定時間を元に記入してください。残業等の時間外勤務は記入しないでください。

Q.就労先事業者の押印は必要か
A.不要です。

参考

• 勤務時間が固定されている方の就労証明書記入例（PDF 571.7KB）
• 勤務時間が変動する方の就労証明書記入例（PDF 568.0KB）

お問い合わせ先

こども・若者支援課（直通）：042-769-9227、042-769-8370、※042-707-7042

※印の電話番号は、令和4年11月1日から令和5年2月17日までの間のみ特設される回線ですので、2月18日以降は繋がりません。